第四百二十六章 网游化运作
将这种“鼠目寸光”的人性弱点利用到极致的,正是现代的网络游戏。 网络游戏将玩家付出的全部努力,哪怕是最微小的努力,都统统转化为rou眼可见的成果,在你“努力”之后的一瞬间,就可以实时反馈给你。 你每杀掉一个怪,每做完一个任务,这些努力都会迅速转化为经验值、进度条、装备、称号、排名、皮肤、里程碑、荣誉排名…… 哪怕网络游戏提供的这些反馈非常微小,甚至归根结底只是一个虚无缥缈的数值变动,但因为这种正反馈速度太快,因此就会在玩家的心理账户中,被赋予一个巨大的权重。网游中的种种套路,基本都是利用这种人性弱点设计的,甚至无限流和升级流小说的爽点,最底层也是同样的原理。 既然有了如此多的现成的套路可用,陆校长也没有客气,几乎照单全收,全部应用到了凌家山寨集中学习营里。 比如每个学员只要在心中默念口令“个人账户”,其眼前就会出现一张由晨曦制作的简单虚拟人物卡,上边有学员个人账户的基本信息,其中包括:当日真气生产总量,近期真气生产量走势图,个人账户灵气余额,工龄级别,可领取的集中营日常任务等等。 比如集中营每天都会在所有学员中,选取总人数10%作为日度优秀学员,评选的唯一标准就是每日打坐时长。被评为日度优秀学员的山贼,当天生产的全部灵气中,会有额外10%计入个人账户。每个星期获得日度优秀学员次数最多的几位学员,还会被评为周度优秀学员,其当周生产的灵气还会有额外10%计入个人账户。 再比如他还让所有山贼分成五个“工会”,每周还会评选一次周度优秀工会,周度优秀工会的评选标准和优秀学员类似,是计算的工会成员过去一周时间的打坐总时长排名。获得周度优秀工会称号的工会,当周生产的灵气同样会有额外10%计入个人账户。 这些优秀个人和优秀集体称号获得者,不仅能获得真气账户积累加成,其人物卡上还会获得一个有着金光闪闪特效的前缀,类似于皮肤一样的存在。 这些个人账户资料,都是晨曦通过脑机接口,在山贼学员们的意识层面生成的,能量消耗比地球文明的电子显示器还要少。 虽然代价极小,但这些虚无缥缈的账户和称号,起到的效果却是惊人的。在这么一套激励机制之下,集中营学员就跟地球的网瘾少年一样,每天都盯着自己的个人账户余额看。 每当数字余额伴随着自己的修炼微微上涨的时候,这些学员都会产生一种本能的心理快感。 不仅如此,由于优秀学员和优秀小队是和每天工作总时长挂钩的,很快这帮山贼就体会到了内卷的可怕。 刚开始这帮山贼还经常有人偷懒,但当他们发现身边人竟然获得了优秀称号,而自己却没有的时候,这些人就开始根据这些优秀学员的工作时长,调整自己的工作时长。 你每天打坐五个小时? 那好,我每天就要打坐五个半小时! 什么?你打坐五个半小时? 那我就打坐五个小时四十分钟! 可恶,你怎么偷偷打坐了六个小时? 我这次偷偷打坐七个小时总能赢了吧! 很快,集中营中就掀起了比拼打坐时长的内卷热潮。 有些沉迷真气个人账户数值不能自拔的山贼,不仅自己本人除了吃饭睡觉都在打坐,还强迫自己工会的其它成员一起爆肝。 毕竟工会称号也是称号啊! 你要敢不和其他工会成员爆肝,其他爆肝的工会成员,能用拳头打到你爆肝为止! 凌家山寨可没不存在什么公序良俗,某些上进心弱的山贼武者,甚至被上进心强的工会领导用拳头打得嗷嗷叫,颇有种地球家长对着孩子大吼“你玩不玩游戏?今天不通宵玩游戏,看我不打死你”的既视感…… 在这种内卷化浪潮中,刚开始大家还是朝九晚五打坐,后来就自然进化成了007工作制,再到后来,干脆就除了睡觉和集体活动都在打坐。 甚至还有肝帝因为打坐太过拼命,直接在陆校长白天的演讲现场直接昏迷过去。 要知道,这些武者身体素质都是经过真气强化的,平时连续几天不睡觉都不打紧。这样的小超人居然也能活活累晕过去,可想而知山贼们的真气生产工作,已经内卷到了多么夸张的程度。 而随着第一批学员在两天后纷纷引气入体,使用出了各种特效华丽的低阶仙术杀招,整个山寨的工作热情再一次出现了跃升。 一个星期后,陆洋都不用主动督促,就能看到集中营学员们像是古希腊雕塑一样,摆出各种姿势在山寨各个角落打坐,简直就是某种大型行为艺术表演现场。 看到第一批学员这么快就掌握了“新派武学”的奥义,其他没能加入集中营的凌家山贼们彻底眼红了,都纷纷表示“陆校长,我也想学新派武学”! 不过陆校长还是无情地拒绝了这帮热情的工具人。 他这次还真不是在搞饥饿营销。 主要原因在于,陆老师搞“血汗灵气工厂”也是大姑娘上轿头一回,本身也是在摸着石头过河。 别看这区区五十个学员人数不多,但这帮家伙就像是一个混乱的小社会。开学第一周发生的意外,把陆老师搞得焦头烂额。 比如有些学员工会的领导,仗着自己武学修为高深,直接把其他工会成员当做奴隶使唤,让他们24小时没日没夜打坐,丧心病狂的积累“打坐小时数”,不服从的就往死里打,甚至发明了各种酷刑招呼不听话的人。 这种残酷的强迫劳动,能让美国奴隶主看了都能抹着眼泪走。 要不是陆洋及时发现,学习营刚开办四天,就有工会成员差点被工会领导体罚致死。 虽然他及时制止了这种体罚行为,但很快他就发现,手下这些山贼工会头目又开始打起了各种擦边球。比如他就听到某工会领导跟手下人公然宣称,只要这周没拿到优秀工会称号,他就会杀了偷懒的工会成员的全家老小…… 看到手下山贼层出不穷的“奇思妙想”,陆洋也不禁感叹: 血汗工厂的管理也是个学问啊! 经过深思熟虑之后,陆洋决定还是引入九州修真界的先进管理学经验,模仿九州天道,制定了一套行为工作守则,并委托晨曦扮演天道的角色进行仲裁。 这套山寨版天道体系的核心主旨就两个凡是: 凡是有利于可持续提高真气生产力的行为,都是要被奖励的;凡是损害真气生产力的行为,或者拔苗助长式提高真气生产力的行为,都是要被惩罚的。 其余问题,这个“莽荒域伪天道”一律不管。 陆洋只罗列了几条基本原则,具体评估由晨曦进行实际把握。几套措施多管齐下,陆校长总算把整个集中学习营的画风扭转得正常了一点,从“充满血与泪的美洲黑奴种植园”变成了“纯军事化管理的华国超级中学”。